人才是中心发展的关键。2017年，在“诚信、责任、拼搏、创新”的文化引领下，中心继续秉承“柔性引进、注重培养，提高自身能力；竞聘上岗、为我所用，降低经营成本”的人才战略，不断完善人才激励机制，打造一支适合中心发展的具有特色的科研团队。同时，中心在人才建设方面继续推进，成果显著。
根据《关于印发2017年度上海市优秀学术/技术带头人计划入选人员名单的通知》（沪科〔2017〕14号），经上海市科学技术委员会组织专家评审，中心朱君博士、王悍博士入选“2017年度上海市优秀技术带头人计划”。其中，朱君博士以“人工肺表面活性物质在肺部防护中的应用研究及其产品开发”项目入选，王悍博士以“可视化药物按需运送与释放系统的研发”入选。
近年来，中心众建贤才，科研才俊层出不穷，所取得的荣誉也是有目共睹。正是营造的积极进取、严谨不怠的科研氛围，为中心成功打造了多个有理想、有追求、有能力、有干劲的青年科研团队，他们正在为中心的健康发展目标的实现努力拼搏，不断创新而勇攀业绩高峰。
